近来,有媒体传述本人「将价值270多万美元的私人飞机送给内地歌手」一事。事件被描述得似乎有鼻子有眼,并配上了一张足以乱真的合成照,让不明真相的其它媒体与网路生怕漏掉重大艳闻,争相发挥想象力,捕风捉影,扩大报道此事,造成该事件瞬时占据读者眼球,各方友人亦纷纷向我关切此事。 但是,假作真时真亦假,高明过头变荒诞。经不起事实真相的拷问,终于有媒体主动刊登《致歉》(见下图),就子虚乌有的赠机事件向我真诚道歉。我接受这家媒体的道歉,同时也对他们敢于自我纠错、维护新闻道德价值的勇气表示赞赏。(点击小图看大图) 某商报就子虚乌有的赠机事件报道致歉 台铭理解今天的媒体在剧烈竞争中求生存的辛苦,不过,媒体终究是社会公器,损害台铭个人声誉固然令人气结,但因炒作乌龙之事而浪费宝贵媒体资源,实在是对大众利益的漠视与侵害。因此,在此本人郑重提醒各方媒体朋友及网路管理者:赠机事件纯为子虚乌有,照片亦系有心人士造假合成,如若再有相关事件报道转载传送,污浊众目,助长歪风,本人定当依法维权,绝不宽贷。 某商报就赠机事件报道致歉: http://cqsbepaper.cqnews.net/page/1/2007-11-21/013/5021195582436546.pdf媒体相关评论: http://paper.sznews.com/jb/20071127/ca2838611.htm
“江畔何人初见月?江月何年初照人?人生代代无穷已,江月年年只相似。”这大概是唐代诗人的句子。今天读起来倒也别有一番趣味。每到中秋,不论你身居何处,都会和你关心的人及和关心你的人共享明月这一平台。看来,地球是平的,连整个宇宙都是!自开博以来,看到有这么多的网友来热心参与,我很受鼓舞。大家对我的真诚鼓励和善意批评,我都会铭记于怀。每逢佳节倍思亲。作为企业经营者,除了“倍思亲”之外,恐怕更有“倍思才”的情愫。有许多网友问到企业在平的世界中到底如何竞争,要回答这个问题,我认为,要首先想清楚企业到底竞争什么。竞争什么?竞争资源。而资源中最关键的是什么?是人才,是时间,尤其是关键性人才的时间!你每天都要问自己:组织里有多少关键性人才?已经培养了多少关键性人才?我是不是关键性人才?要应对人与人之间的竞争,企业与企业之间的竞争,平台与平台之间的竞争,就要加紧引进人才,培育人才。真是时不我待,事不宜迟。时间是不可再生的珍贵资源,一个人要成长为关键性人才,就要珍惜你的时间, 藉由学习和工作,来提升自我能力。关键性人才就是策略性人才,甚至是核心人才。因此,关键性人才的时间是今天的商业竞争中最重要最稀缺的资源。先进的经营思维、英明的决策能力、科学的管理理念、优秀的创新成果、快速的反应能力、超强的执行效率……这一切,都来自关键性人才及其对时间的有效运用。希望能在这中秋佳节里找到好的人才!那就月圆人亦圆了!在此,一并对各位亲爱的网友表示最诚挚的谢意!祝福大家节日快乐,阖家团圆,生意顺利!尽管我没办法对每位网友一一回应,但我会尽量抽空将我商旅历程中的一些经验或思考所得,持续地在这里提供给大家来作参考。

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